જલદી તહેવારની મોસમ આવે છે, ફક્ત દેશભરમાં ખરીદીનું વાતાવરણ વધુ તેજસ્વી બને છે, પણ નોકરીની શોધમાં યુવાનો માટે ઘણી તકો પણ ખોલે છે. આ વખતે પણ, ઇ-ક ce મર્સ કંપનીઓ ગ્રાહકોની વધતી માંગને પહોંચી વળવા માટે મોટી સંખ્યામાં ઇ-ક ce મર્સ કંપનીઓની ભરતી કરી રહી છે. ફ્લિપકાર્ટ, એમેઝોન અને મંત્ર જેવી મોટી કંપનીઓએ સામૂહિક રીતે 8.8 લાખથી વધુ મોસમી નોકરીની જાહેરાત કરી છે. આ નોકરીઓ મુખ્યત્વે સપ્લાય ચેન, લોજિસ્ટિક્સ અને ગ્રાહક સેવા સાથે સંબંધિત છે. ફ્લિપકાર્ટે જાહેરાત કરી છે કે તે આ સિઝનમાં 2.2 મિલિયનથી વધુ નોકરીઓ પ્રદાન કરશે. કંપનીએ કહ્યું કે તેણે 28 રાજ્યોમાં રોજગાર, તકનીકી અને ઇન્ફ્રાસ્ટ્રક્ચરમાં ઝડપથી વધારો કર્યો છે. નોંધપાત્ર રીતે, ફ્લિપકાર્ટે ટાયર -2 અને ટાયર -3 શહેરોમાં 650 નવા ઉત્સવની ડિલિવરી કેન્દ્રો સ્થાપ્યા છે. આ નાના શહેરોમાં રોજગારની લહેર પણ ચલાવશે. એમેઝોને 1.5 લાખ કર્મચારીઓ ઉમેર્યા છે: એમેઝોન ઇન્ડિયાએ પણ આ વખતે મોટી તૈયારીઓ કરી છે. કંપનીએ 1.5 લાખ મોસમી નોકરીઓ પાછી ખેંચી લીધી છે. આ નોકરીઓ તેના સંપૂર્ણ ખ્યાતિ કેન્દ્રો, સ ing ર્ટિંગ કેન્દ્રો અને છેલ્લા માઇલ ડિલિવરીમાં હશે. આ નોકરીઓ મુંબઇ, દિલ્હી, પુણે, બેંગલુરુ, હૈદરાબાદ અને લખનૌ સહિત 400 થી વધુ શહેરો સુધી પહોંચશે. આની સાથે, એમેઝોને 12 નવા પરિપૂર્ણતા કેન્દ્ર અને 6 સ ing ર્ટિંગ કેન્દ્રો પણ શરૂ કર્યા છે. માયન્ટ્રાની ફેશન ભરતી અભિયાન: ફેશન અને જીવનશૈલી ઇ-ક ce મર્સ કંપની માયન્ટ્રાએ તેના સાથીદારો સાથે તેના સાથીદારો સાથે 11,000 થી વધુ નોકરીઓ બનાવી છે. આ નોકરીઓ લોજિસ્ટિક્સ, ગ્રાહક સેવા અને વેરહાઉસ કામગીરીથી સંબંધિત છે. યુવાનોને બેંગ્લોર, મુંબઇ, કોલકાતા અને દિલ્હીમાં તેના વિતરણ કેન્દ્રો પર પેકિંગ, સ ing ર્ટિંગ અને ગ્રેડિંગ જેવી નોકરી મળશે. તમામ શહેરોમાં નોકરીઓની માંગ વધી રહી છે: નિષ્ણાતો કહે છે કે આ સમયે તહેવારની ભરતી ગયા વર્ષ કરતા 20-25% વધી શકે છે. ક્યુએસ સ્ટાફિંગ સોલ્યુશન્સના સીઈઓ નીતિન દેવએ જણાવ્યું હતું કે, જુલાઈ અને ઓગસ્ટની વચ્ચે ભરતીની માંગમાં એકલા 53% નો વધારો થયો છે. જયપુર, કોઈમ્બતુર, ઇન્દોર અને નાગપુર જેવા ટાયર -2 શહેરો નવા જોબ હબ તરીકે ઉભરી રહ્યા છે. ટાઇમલિઝ સેવાઓ અનુસાર, આ વખતે ડિલિવરી સ્ટાફ (40%) ની માંગ પણ સૌથી વધુ હશે. આ પછી સંખ્યાબંધ વેરહાઉસ કામદારો (20%), ગ્રાહક સપોર્ટ એક્ઝિક્યુટિવ્સ (15%), રિટેલ સ્ટાફ (10%) અને ફીલ્ડ ટેકનિશિયન (8%) આવે છે. એટલે કે, ઉત્સવની મોસમમાં ઝડપી ગતિશીલ કાર્યની શોધમાં યુવાનો માટે એક મહાન તક મળી છે.
