ક્રિસમસ પછી, તમારા નવા વર્ષની ઉજવણી પણ બગડી શકે છે. હા, આ એટલા માટે છે કારણ કે Swiggy, Zomato, Amazon, Zepto, Blinkit અને Flipkart જેવા મોટા પ્લેટફોર્મના ડિલિવરી કર્મચારીઓએ ફરી એકવાર દેશભરમાં હડતાળની જાહેરાત કરી છે. તેઓ અગાઉ 25મી ડિસેમ્બરે પણ હડતાળ પર ગયા હતા, જે સંપૂર્ણ રીતે સફળ રહી હતી. ડિલિવરી યુનિયન કહે છે કે વારંવારની હડતાલ પ્લેટફોર્મ કંપનીઓ પર દબાણ લાવશે, કારણ કે ગિગ અર્થતંત્રની સ્થિતિ સતત બગડી રહી છે.
આ હડતાળમાં હજારો ડિલિવરી કામદારો ભાગ લેશે
આ હડતાલ તેલંગાણા ગીગ અને પ્લેટફોર્મ વર્કર્સ યુનિયન અને ઈન્ડિયન ફેડરેશન ઓફ એપ આધારિત ટ્રાન્સપોર્ટ વર્કર્સ દ્વારા બોલાવવામાં આવી છે. દિલ્હી, મુંબઈ, બેંગલુરુ અને હૈદરાબાદ જેવા મેટ્રો શહેરો તેમજ ટિયર-2 શહેરોના હજારો ડિલિવરી કામદારો તેમાં ભાગ લેશે. યુનિયનના નેતાઓનું કહેવું છે કે ઝડપી ડિલિવરીની માંગ સતત વધી રહી છે, પરંતુ કામદારોને તેના માટે યોગ્ય ચુકવણી મળી રહી નથી. ચાલો જાણીએ શા માટે ડિલિવરી બોય હડતાળ પર જઈ રહ્યા છે.
સૌથી મોટી સમસ્યા: અલ્ગોરિધમ્સનું નિયંત્રણ
ડિલિવરી કર્મચારીઓનો સૌથી મોટો ગુસ્સો એપના અલ્ગોરિધમ પર છે. આ અલ્ગોરિધમ્સ નક્કી કરે છે કે તેમને કેટલી ચૂકવણી કરવામાં આવશે, તેમણે કેટલી ડિલિવરી પૂર્ણ કરવાની છે અને તેમને ક્યારે અને કેટલું પ્રોત્સાહન મળશે. બધુ પારદર્શિતા વગર થાય છે. ડિલિવરીનો સમય સતત ઘટાડીને 10-15 મિનિટ કરવામાં આવ્યો છે, પરંતુ જોખમ કામદારો પર પડે છે. પ્રોત્સાહક નિયમો પણ અચાનક બદલાય છે, જેના કારણે આવક અનિશ્ચિત બની જાય છે.
ઘટતી કમાણી અને નોકરીની અસુરક્ષા
યુનિયનનું કહેવું છે કે ડિલિવરી કામદારો તહેવારો, સપ્તાહાંત અને પીક અવર્સ દરમિયાન સૌથી વધુ કામ કરે છે. તેમ છતાં તેની કમાણી સતત ઘટી રહી છે. કામના કલાકો પણ ઘણા લાંબા છે. યુનિયનનું કહેવું છે કે અસુરક્ષિત સમયમર્યાદાના કારણે માર્ગ અકસ્માતનું જોખમ વધી રહ્યું છે. આ સિવાય કોઈપણ કારણ વગર વર્ક આઈડી બ્લોક કરવામાં આવી રહ્યા છે. ચુકવણીમાં વિલંબ અથવા નિષ્ફળતા પણ સમસ્યાઓનું કારણ બને છે.
સામાજિક સુરક્ષા અને કલ્યાણ સંબંધિત માંગણીઓ
કામદારો દ્વારા જે માંગણીઓ કરવામાં આવી છે તેમાં નિશ્ચિત આરામનો વિરામ, આરોગ્ય વીમો, અકસ્માત કવર, પેન્શન લાભો અને એપ્લિકેશનની અંદર મજબૂત ફરિયાદ નિવારણ પ્રણાલીનો સમાવેશ થાય છે. આ ફરિયાદો ચૂકવણી, રૂટ, દંડની યોગ્ય સારવાર વગેરે સાથે સંબંધિત છે. આ ઉપરાંત, કામદારોની સૌથી મોટી માંગ એ છે કે અલ્ટ્રા-ફાસ્ટ ડિલિવરી (10 મિનિટની ડિલિવરી) બંધ કરવી જોઈએ. કામદારો કહે છે કે આનાથી લક્ષ્યોને પહોંચી વળવા રસ્તા પર જોખમી વર્તન વધે છે. ગ્રાહકોની સુવિધાના નામે કામદારોના જીવન અને આરોગ્યને જોખમમાં ન નાખવું જોઈએ.
પ્લેટફોર્મ પર દબાણ વધી રહ્યું છે
તહેવારોની સિઝન અને વર્ષના અંતિમ દિવસોમાં સતત હડતાલ કંપનીઓ અને સરકાર પર દબાણ વધારશે. જો મોટી સંખ્યામાં કામદારો હડતાળમાં જોડાય, તો 31 ડિસેમ્બરે ઘણા શહેરોમાં ખોરાક અને પેકેજોની ડિલિવરીમાં વિલંબ થઈ શકે છે. યુનિયનોને આશા છે કે આ વિરોધ સુનિશ્ચિત કરશે કે ગીગ કામદારોની સમસ્યાઓને ગંભીરતાથી લેવામાં આવશે.
