નવી દિલ્હી, – ભારતીય સૈન્ય ન્યાયાધીશ જનરલ (જગ) સુપ્રીમ કોર્ટે સોમવારે શાખામાં પુરુષ અને સ્ત્રી અધિકારીઓ માટે 2: 1 આરક્ષણ નીતિને નકારી કા .ી. કોર્ટે સ્પષ્ટપણે જણાવ્યું હતું કે કોઈ પણ પોસ્ટ ફક્ત પુરુષો માટે જ અનામત રાખી શકાતી નથી અથવા સ્ત્રીઓ માટે મર્યાદિત બેઠકો હોઈ શકે નહીં. કોર્ટ આ નીતિ “મનસ્વી” અને સમાનતાનો મૂળભૂત હક ન્યાયમૂર્તિ મનમોહનની બેંચનું ઉલ્લંઘન સમજાવ્યું અને ન્યાયાધીશ દીપંકર દત્તાએ કહ્યું, “એક્ઝિક્યુટિવ પુરુષો માટે બેઠકો અનામત રાખી શકતા નથી. છ પુરુષો અને ત્રણ મહિલાઓ માટે બેઠકો ઠીક કરવી મનસ્વી છે અને ભરતીના નામે સ્વીકારી શકાતી નથી.”
મહત્ત્વ
બેંચે કહ્યું, “લિંગ-નેકલેસ અને 2023 ના નિયમોનો વાસ્તવિક અર્થ એ છે કે કેન્દ્ર સરકારે સૌથી લાયક ઉમેદવારોની પસંદગી કરવી જોઈએ. મહિલા બેઠકો મર્યાદિત કરવી એ સમાનતાના અધિકારનું ઉલ્લંઘન છે.” અરજી અંગેની સુનાવણી દરમિયાન, કોર્ટે ટિપ્પણી કરી હતી કે જો આવી નીતિઓ અપનાવવામાં આવે તો કોઈ રાષ્ટ્ર સલામત ન હોઈ શકે. કોર્ટે કેન્દ્ર સરકારનું નિર્દેશન કર્યું હતું કે ભરતી પ્રક્રિયા સંપૂર્ણપણે સંયુક્ત મેરિટ સૂચિના આધારે હોવી જોઈએ, જેમાં પુરુષ અને સ્ત્રી બંને ઉમેદવારોનો સમાવેશ થાય છે.
ગેરબંધારણીય મહિલાઓ માટે 50% કરતા ઓછી બેઠકો અનામત
સુપ્રીમ કોર્ટે કહ્યું, “મહિલાઓની ભરતી ન કરવા માટે મહિલાઓને બનાવવા માટે, કેન્દ્ર સરકારે મહિલા ઉમેદવારો માટે ઓછામાં ઓછી 50% ખાલી જગ્યાઓ આપવી પડશે. પરંતુ જો કોઈ મહિલા ઉમેદવાર પુરુષો કરતાં વધુ પાત્ર છે, તો તે ફક્ત 50% બેઠકની રેન્જ સાથે તેને બાકાત રાખવાનો સમાનતાનું ઉલ્લંઘન છે.”
સરકારની દલીલ નકારી
વધારાના સોલિસિટર જનરલ ish શ્વર્યા ભતીએ દલીલ કરી હતી કે જગ શાખા લિંગ-સંબંધિત છે અને 2023 થી 50:50 પસંદગી રેશિયો લાગુ છે. પરંતુ કોર્ટે આ દલીલ સ્વીકારી ન હતી અને સ્પષ્ટ કર્યું હતું કે યોગ્ય પુરુષ-સ્ત્રી રેશિયો પર નહીં, યોગ્યતાના આધારે પસંદગી હોવી જોઈએ.
જગ શાખા શું છે?
ભારતીય સૈન્યના ન્યાયાધીશ એડવોકેટ જનરલ (જેએજી) શાખા આર્મીના કાનૂની વિભાગ છે. તેના અધિકારીઓ સૈન્યમાં વકીલ તરીકે કામ કરે છે અને કમાન્ડરો, સૈનિકો અને તેમના પરિવારોને કાનૂની સેવાઓ પ્રદાન કરે છે.
અરજદારોનો કેસ
નીતિને બે મહિલા ઉમેદવારો દ્વારા પડકારવામાં આવી હતી. તેમણે કહ્યું કે તે મેરિટ લિસ્ટમાં ચોથા અને પાંચમા ક્રમે છે, પરંતુ મહિલાઓ માટે મર્યાદિત બેઠકોને કારણે તેમની પસંદગી કરવામાં આવી ન હતી, જ્યારે ઓછા ગુણ મેળવનારા પુરુષ ઉમેદવારો ચૂંટાયા હતા. કોર્ટે આદેશ આપ્યો હતો કે એક અરજદારને સેવામાં શામેલ કરવામાં આવે, જ્યારે અન્ય અરજદારને અરજી બાકી રાખીને ભારતીય નૌકાદળમાં જોડાતા રાહત આપવામાં આવી ન હતી. સુપ્રીમ કોર્ટના આ historic તિહાસિક નિર્ણયને આર્મીમાં લિંગ-ગોઠવાયેલ ભરતી તરફ એક મોટું પગલું માનવામાં આવે છે, જે મહિલા ઉમેદવારો માટે નવી તકો અને ભરતી પ્રક્રિયાને સંપૂર્ણપણે ખોલશે ગુણવત્તા આધારિત હશે
