દેશના લાખો કેન્દ્રીય કર્મચારીઓ અને પેન્શનરો માટે એક સારા સમાચાર છે. સરકારે 8મા પગાર પંચની રચનાને મંજૂરી આપી દીધી છે. આ નિર્ણય બાદ હવે એ લગભગ નિશ્ચિત છે કે દેશના લાખો કર્મચારીઓને 1 જાન્યુઆરી, 2026થી નવો અને વધેલો પગાર મળશે. આ કમિશનના અમલનો સીધો અર્થ એ છે કે કર્મચારીઓના પગારમાં મોટો ઉછાળો આવે છે. તો ચાલો જાણીએ કે તેનો લાભ ક્યારે અને કયા લોકોને મળશે અને તમારો પગાર કેટલો વધી શકે છે. સેનાથી લઈને શિક્ષકો સુધી તમામને લાભ મળશે. 8મા પગારપંચનો લાભ માત્ર કેન્દ્રીય મંત્રાલયોમાં કામ કરતા કર્મચારીઓ સુધી મર્યાદિત રહેશે નહીં. આનાથી ખૂબ જ મોટા વર્ગને ફાયદો થશે, જેમાં નીચેનાનો સમાવેશ થાય છે: સશસ્ત્ર દળો: ભારતીય સેના, નેવી અને એરફોર્સના તમામ અધિકારીઓ અને માણસો. અર્ધલશ્કરી દળો: BSF, CRPF, CISF, ITBP અને SSB જેવા દળોમાં કામ કરતા તમામ કર્મચારીઓ. મોટા સરકારી વિભાગો: ભારતીય રેલ્વે, આવકવેરા વિભાગ, ટપાલ વિભાગ અને કસ્ટમ્સ જેવા ઘણા મોટા વિભાગોના કર્મચારીઓ. શૈક્ષણિક અને સંશોધન સંસ્થાઓ: IIT, IIM, AIIMS, UGC અને CSIR વર્કિંગ સ્ટાફ જેવી મોટી સંસ્થાઓમાં. પેન્શનરોઃ સૌથી મોટી રાહત એ છે કે આનાથી માત્ર વર્તમાન કર્મચારીઓને જ નહીં પરંતુ લાખો નિવૃત્ત કર્મચારીઓ અને તેમના પરિવારોને મળતા પેન્શનનો પણ ફાયદો થશે. તમારો પગાર કેટલો વધશે? ફિટમેન્ટ ફેક્ટરનું ગણિત સમજો. જ્યારે પણ નવું પગારપંચ આવે છે ત્યારે દરેકની નજર ‘ફિટમેન્ટ ફેક્ટર’ પર હોય છે. આ એક જાદુઈ સંખ્યા છે જે નક્કી કરે છે કે તમારો મૂળભૂત પગાર કેટલો વધશે. એવી અપેક્ષા છે કે 8મા પગાર પંચમાં ફિટમેન્ટ ફેક્ટરમાં વધારો થશે. ચાલો આને એક સરળ ઉદાહરણથી સમજીએ: ધારો કે તમારો વર્તમાન મૂળ પગાર રૂ. 20,000 છે. જો ફિટમેન્ટ ફેક્ટર 2.5 પર નિશ્ચિત છે, તો તમારો નવો મૂળ પગાર હશે: 20,000 x 2.5 = રૂ. 50,000. તમારા મૂળ પગારમાં વધારો HRA અને DA જેવા અન્ય ભથ્થાઓને પણ અસર કરે છે. આનાથી તમારા કુલ ટેક-હોમ પગારમાં જબરદસ્ત વધારો થાય છે. નિષ્ણાતોના મતે કર્મચારીઓના કુલ પગારમાં 30% થી 34% નો મોટો વધારો થઈ શકે છે. જોકે, આયોગ દ્વારા ફુગાવો, જીવન ખર્ચ અને સરકારની આર્થિક સ્થિતિનું મૂલ્યાંકન કર્યા પછી જ અંતિમ નિર્ણય લેવામાં આવશે. પરંતુ એક વાત નક્કી છે કે 8મું પગાર પંચ કેન્દ્રીય કર્મચારીઓ અને પેન્શનરો માટે મોટી ભેટ લઈને આવવા જઈ રહ્યું છે.
