નવી દિલ્હી, 17 જૂન (આઈએનએસ). કેન્દ્ર સરકારે મંગળવારે માહિતી આપી હતી કે દેશમાં કલ્યાણ યોજનાઓએ 50 લાખથી વધુ કામદારો અને તેમના પરિવારોને સહાય પૂરી પાડી છે.
ડિરેક્ટોરેટ જનરલ Labor ફ લેબર વેલ્ફેર (ડીજીએલડબ્લ્યુ) દ્વારા, મજૂર અને રોજગાર મંત્રાલયે ભારતમાં અસંગઠિત કામદારોના જીવનમાં સુધારો લાવવા માટે શ્રેણીબદ્ધ કલ્યાણ યોજનાઓનો અમલ કરવાનું ચાલુ રાખ્યું છે.
મંત્રાલયે એક નિવેદનમાં જણાવ્યું હતું કે, “આ યોજનાઓ, જે 50 લાખથી વધુ કામદારો અને તેમના પરિવારો પર સીધી અસર કરે છે, તે કામદારોના કલ્યાણ અને અધિકારોની સુરક્ષા માટે રચાયેલ વ્યૂહરચનાનો પાયો છે.”
કલ્યાણ માળખાના મુખ્ય ઘટકોમાંનું એક એ શિક્ષણ સહાય યોજના છે, જે બિડી અને નોન-કોચ ખાણોના બાળકો માટે રૂ. 1000 થી 25,000 રૂપિયા સુધીની વાર્ષિક શિષ્યવૃત્તિ પ્રદાન કરે છે.
આ યોજના હેઠળ દર વર્ષે એક લાખથી વધુ અરજીઓ પ્રાપ્ત થાય છે જે રાષ્ટ્રીય શિષ્યવૃત્તિ પોર્ટલ (એનએસપી) દ્વારા લાગુ કરવામાં આવશે, જેમાં સીધા લાભો, ટ્રાન્સફર (ડીબીટી) પારદર્શક અને સમયસર વિતરણની ખાતરી આપે છે.
આરોગ્ય યોજનામાં આઉટપેશન્ટ સર્વિસ, તેમજ હ્રદય રોગ, કિડની ટ્રાન્સપ્લાન્ટ, કેન્સર, ટીબી અને ડિસ્પેન્સરીઓના રાષ્ટ્રીય નેટવર્ક દ્વારા નાના સર્જરી જેવા ગંભીર રોગોની વિશેષ સારવાર માટે વળતર શામેલ છે.
મંત્રાલયના જણાવ્યા અનુસાર, નાણાકીય સહાય નાની શસ્ત્રક્રિયા માટે 30,000 રૂપિયાથી લઈને કેન્સરની સારવાર માટે 7.5 લાખ રૂપિયા સુધીની છે, જે જીવનની પહોંચની ખાતરી આપે છે -ઓછી આવકવાળા કામદારો માટે આરોગ્ય સંભાળ.
તેમ છતાં, સુધારેલી ઇન્ટિગ્રેટેડ હાઉસિંગ સ્કીમ (આરઆઈએચએસ), જે 2016 માં શરૂ થઈ છે, તે હવે સમાપ્ત થઈ ગઈ છે અને તે પ્રધાન મંત્ર અવસ યોજના (પીએમએવાય) સાથે મર્જ કરવામાં આવી છે, પરંતુ મંત્રાલય 31 માર્ચ 2024 સુધી પાત્ર લાભાર્થીઓને બાકી હપ્તાનું વિતરણ ચાલુ રાખી રહ્યું છે.
ડીજીએલડબ્લ્યુ હેઠળ કાર્યરત મજૂર કલ્યાણ સંગઠન (એલડબ્લ્યુઓ) 18 કલ્યાણ કમિશનરોના સુવ્યવસ્થિત નેટવર્ક દ્વારા દેશભરમાં આ યોજનાઓ ચલાવે છે. તેનું લક્ષ્ય દૂરસ્થ અને વંચિત વિસ્તારોમાં રહેતા કામદારોને સામાજિક સુરક્ષા, આરોગ્ય સેવાઓ, નાણાકીય અને આવાસ સહાય પ્રદાન કરવાનું છે.
મંત્રાલયે કહ્યું, “આ લક્ષ્યાંકિત યોજનાઓ અસંગઠિત ક્ષેત્રના કામદારોની ગુણવત્તા અને સામાજિક સુરક્ષામાં સુધારો કરે છે. સરકાર ‘સબકા સાથ, સબકા વિકાસ’ સરકારના અભિગમને પણ લાગુ કરે છે.”
-અન્સ
Skt/
